保洁部4份年度工作总结

保洁部年度工作总结1

　　20xx年，在公司领导的指导和大力支持下，按照公司的工作要求，本着“您的满意是我们永恒的物业服务宗旨”追求”，我们“以人为本、以客为尊、诚信为源、质量第一”的公司管理理念，以“提高标准、创造效益、打造品牌”为公司的发展目标，以“服务第一、 “顾客至上”作为每一位安安员工的信条。经过部门全体员工的共同努力，开展了一系列高质量的服务工作。现对一年来的工作进行简要总结。总结经验教训，找出不足，为20××的工作打下坚实的基础。

　　1。人事管理

　　扩大保洁面积后，员工情绪波动，工作开展十分困难。因此，我们通过多种方式与员工进行沟通，稳定他们的情绪，同时又不影响工作质量。根据各地区工​​作需要，重点加强人员合理配置和工作量考核、实际业务特点和要求，调整工作标准。在不增加人员的情况下，基本满足清洁作业要求。

　　2。培训

　　对新入职的保洁人员进行了保洁理论培训和不同岗位的实际操作培训，使保洁人员掌握保洁工作知识，满足公司保洁工作的基本要求。

　　在对保洁人员进行《保洁工作手册》培训的前提下，结合工作实际情况，重点进行了以下培训：现场工作要求、保洁流程、服装、仪容。

　　 加强员工考核体系培训、卓越及相关标准执行知识培训，树立员工工作责任感。目前，员工能够按照规定的标准努力工作、完成任务，但在遵守工作纪律、行为举止等细节方面仍需监督管理，下一步将加强这方面的培训，使这是一种习惯。

　　经过不断的培训和磨合，保洁人员已经适应了现有的管理方式和工作流程，人员队伍基本稳定。

　　3。清洁工作模式

　　在原来7个单位的基础上，改成了8个单位。主要清洁工作在走廊及周边进行。在推行“无人保洁”的同时，为保证卫生质量，加强了保洁检查频次。现有工作人员基本上可以在30分钟内解决随时出现的任何健康问题。但高峰时段，楼道卫生状况往往较差，导致楼道脏乱。

　　在“自然保洁”方面，我们加强了保洁频率，将原来的固定定时保洁改为现在的随时保洁。当发现污垢时，我们立即清洁并恢复原来的颜色。我们取得了较好的效果，但清洁成本较高。增加。近一段时间，由于正在进行施工和市政道路建设，整体环境中存在大量淤泥。虽然加强了清洁，但整体卫生条件未达到要求，清洁成本增加。施工完毕后，将进行彻底清洁，做到卫生。标准。

　　4。清洁工作完成

　　 （1）完成保洁人员及工作模式的及时修订。

　　 （2）完成周边公共区域卫生的日常维护。

　　 （3）完成新员工培训。

　　 (4) 完成专项清洁服务。

　　 （5）完成开房活动的配合工作。

　　5。卫生质量监督

　　随着ISO9001-20xx质量体系的实施，保洁加强了工作中的工作质量监督，填写表格，运用各种记录和制度控制工作质量，总结工作中存在的问题，进一步整改，取得了较好的效果。

　　6。工作中的问题

　　1。周围的土壤无法有效去除。

　　2。现有人员日常保洁频率与公司要求的频率存在一定差距。不增加人员就很难达到标准。

　　3。冬季，周边卫生达不到清洁标准。

　　4。在保证卫生标准的情况下，清洁工具更换零部件的成本将会有一定程度的增加。

　　7。工作安排

　　1。加强保洁部门的培训。

　　2。安排保洁部的日常工作。

　　3。加强卫生质量检查。

　　4。加强人员管理。

　　20xx年，保洁工作整体有所好转，但工作细节仍存在不足，保洁成本仍有挖掘潜力。在公司领导的指导下，在全体保洁人员的努力下，20xx年我们会表现得更好。

保洁部年度工作总结2

　　虽然我从事保洁工作已有两年多了，但我把保洁员的工作视为自己神圣的工作。只有做好了，领导才放心，只有得到同事的认可，我才安心。虽然我的工作很简单，年年月月日日重复，但做好工作却绝非易事。因为我心里只有一个目的：为幼儿园创造良好的学习、生活环境是我们保洁人员的荣耀，也是我自己的工作。虽然工作每天都在重复，但我从来没有粗心大意、走走过场，坚持认真负责地对待每一天的工作。

　　第一；明确的目的、正确的态度是做好保洁工作的重要环节，是做好保洁工作的基本条件。

　　每天早上7点30分准时到达单位幼儿园，开始新一天的工作。首先，我把一楼到三楼的所有楼梯都一一拖干净。走廊的清洁非常重要，因为它反映了建筑物的外观。为了保持整体卫生，我每天都会在不影响孩子们上下楼梯的情况下打扫楼梯，保持走廊明亮干净，地板上没有杂物和痰渍。这时，我感觉很舒服。当然，这是一个很好的环境。它是通过每天精心清洁而获得的，它让我们每天都有好心情。老师，孩子们很高兴，也很认可。

　　第二；坚持不懈，热爱自己所做的事情，为中心的荣誉增光

　　严格要求自己，尽量不要给工作增添任何麻烦。每天早上和下午都是接孩子的高峰期，来来往往的家长很多。保洁工作直接体现了我们的文化素质和修养，也体现了一个民族、一个国家的文明程度。责任重大

　　既然把这么重要的任务交给我们，除了对我们的信任之外，更重要的原因是我对保洁工作态度端正，热爱自己的工作，能够做好工作。最主要的是保洁工作认真负责。虽然我只是一名环卫工人，但通过我的努力，我赢得了家长和老师的尊重。工作中，打扫卫生后可能很快就会出现乱七八糟的情况，但我不怕麻烦，不怕苦，不怕苦。我每天都会擦拭所有走廊的楼梯扶手，保持每天的清洁。注意不留卫生死角，随时清洁关键部位，注意保持良好的卫生环境，给大家一个舒心、舒心的心情。

保洁部年度工作总结3

尊敬的蔡总和同事们：

　　大家好！我谨代表生产部150余名员工，对XX年本部门的工作进行总结。请回顾一下：

　　光阴似箭，岁月如梭。带着圣诞节的喜悦，我们即将迎来新的一年。一年来，在上级领导的大力支持下，在各部门的密切配合和部门全体员工的共同努力下，生产部圆满完成了公司布置的各项任务。在此，我对生产部门一年来的工作表示感谢。总而言之，我也希望我们公司明年会更好。

　　1。工作回顾

　　1。在产品产量方面，一年来，生产部门面对生产过程中第三、四类产品的产品型号变化、批量小、技术不稳定和不完善等情况，进行了实验和探索。截至2009年12月12日，结构产品40KK PCS和三层、四层结构产品3KK PCS已完成总计20%。为了满足客户的生产和质量要求，我部门合理调整生产计划，利用有限的资源及时满足客户的交货期限，为公司未来产品多元化奠定了基础。

　　2。在产品质量方面，今年工作中，在保证生产任务的同时，二层结构产品良率达到98%，三层、四层产品良率达到96%。我坚信，只要每一位员工提高产品意识，全力投入到生产的每一个环节，产品质量一定会稳步提高。

　　3。在设备管理方面，一年来，设备状况比较良好，设备问题没有影响较大的工作。定期检查和维护，保证了设备的正常运行，从而保证了生产的稳定性。

　　4。在人事管理方面，每年年初和年末，人事变动、生产线员工极度不稳定的时候，这无疑给生产管理带来了很大的压力，但在这种压力的推动下，该部门仍然坚持岗前和岗前工作。 ——新员工在岗培训，确保新员工能够顺利进入工作岗位，基本具备轮岗资格。在此感谢行政部对员工的教育和工程部对员工的技术培训，感谢车间全体班长的大力支持，我们部门才有了现在的良好局面。

　　5 在安全生产方面，一年来，我部将安全生产纳入生产日常管理，时刻对各车间员工进行安全知识教育，督促消除各车间安全隐患。确保生产车间有序运转。全年未发生重大人身伤害和设备损坏事故。

　　2。存在的不足及对策

　　尽管一年来生产部门做了大量的工作，取得了一定的成绩，但仍存在不少问题，主要有以下不足。

　　1。质量管理 1）．员工质量意识淡漠：目前，部分员工仍存在淡漠、冷漠的态度。这与培养员工质量意识、树立质量危机意识、产品质量责任制度落实得不够好有很大关系。

　　2）缺乏全员参与质量管理的理念：我们现在缺乏的是全员参与质量的理念。在我们的计件和没有质量控制的检查下，有时会出现真空区。谁在课间？没有人关心目前的情况。而且有时生产现场执行不到位。

　　3）缺少生产质量记录 含义：我们部门实行计件制后，快速增加产量的同事忽视了产品生产的过程质量记录。在产品的整个制造过程中，完整记录产品过程的质量状态显得尤为重要。虽然这方面正在逐步完善，但离我们的质量管理体系要求还很远。我们做我们所写的和我们所做的。记住我们所做的事情还很遥远！ 2、在人事管理方面，员工精神面貌、张力不足。对此，我们正在筹划整顿，制定完善的规章制度和培训计划。实施有效的激励措施，不断提高员工综合素质，满足公司未来发展的需要。

　　3。在材料消耗管理方面，由于我们之前没有对材料消耗和成本进行评估，当飞行正常成本增加时，如刀具损耗率高、材料使用过多、员工组装和存放不当等，就会造成浪费。造成这种现象的主要原因是员工节约意识不强。该部门将根据实际情况，实施相应的节能降耗奖惩措施和节能降本思想教育，逐步提高员工的节约意愿和主人翁精神

　　3。从公司整体的角度，我有几点建议。

　　1。建立健全工作质量责任制度。对公司各部门、各员工明确规定各部门、各个人在工作中的具体任务、责任和权利，做到质量工作有人管、层层有责、工作有标准、工作有检查，使质量相关工作能与广大员工的积极性结合起来，形成严格的控制体系。

　　2。由于公司员工流动较大，个人团队凝聚力和归属感的加强，从长远来看必然会影响产品质量和工作效率。因此，建议公司加强企业文化建设、员工归属感和团队凝聚力建设。和培训。

　　4。总结

　　20xx年即将结束，2011年的工作也即将结束。这一年来，我通过自己的努力，特别是在领导的大力支持下，克服了各种困难。这一年是有意义的、有价值的、有收获的。

　　基本完成了今年的工作，经历了近两年的生产管理工作。通过这些项目的管理，我熟悉了公司的操作流程，掌握了公司系统的操作流程，为以后的工作打下了一定的经验基础。

　　虽然20xx年我有所收获，但我自己的缺点也暴露出来：

　　1。他虽然年轻、精力充沛，但经验不足，在处理突发事件和一些新问题方面存在很大不足。

　　2。跟不上客户对订单的操作需求，缺乏主动与客户沟通的热情，不善于有效表达。这些个人因素直接影响工作的效果。

　　3。生产进度无法完全掌控，造成延误、延误。

　　20xx年度工作计划

　　1。加强学习和实践，不断提高。

　　对于您的职位，重点是深入学习智能交通相关业务和研发相关知识，提高解决问题的能力。

　　2。竭尽全力完成生产任务。生产过程中充分沟通，控制过程，加大生产力度，牢记速度和完美执行力，以健康快乐的心态积极完成生产任务。

　　3。提高自身素质。

　　在新的一年里，我们要坚定不移地努力成为品德好、素质高、能力强、勤奋学习、善于思考、善于做事的聪明人。

　　要保持长久的工作热情和干劲，需要有“不等鞭子就干”的精神。所以这一年我一直坚持做好自己能做好的事情，不断积累，一步步朝着自己的目标坚定前行。

　　最后我想说，无论你在哪里工作，无论做什么，你的态度和心态非常重要。只有遇到问题时放松心态，才能更好地应对和解决所面临的问题，从容地面对挑战，不断争取成功。充实自己，客观正视自己的不足，做出更好的改进，大家都会有更好的明天！在公司的不断发展中，我的工作能力和个人能力都得到了很大的提高。这是我不断成长的结果。这也离不开公司领导和同事的帮助。我相信自己。我一定会在今后的工作中竭尽全力。公司的发展与我个人的发展息息相关。我仍然有这个意识，所以我会继续努力。我相信我一定能够圆满完成公司交给我的工作。虽然没有取得什么惊人的成绩，但也算得上是一次非凡的考验和磨炼。

　　5。来年工作计划

　　20xx年，随着xx三年发展规划的深入推进和设备不断更新的步伐加快，xx将迎来生产经营的新高峰。现将明年工作计划如下：

　　1。加强自身工作，学习技能，进一步提高和加强自身的工作能力。

　　2。树立终身学习理念，加强自身文化素质学习，不断提高自身素质。

　　3。工作中积极主动，团结同事，根据不同的工作环境和个人气质性格配合一线工作，使各种人际关系更加和谐融洽。

　　路还很长，我会从上到下探索。在新的一年里，我将强化自主经营意识，大胆创新，加强理论和业务学习，不断提高业务技术水平。我也会遇到很多困难。我相信，在领导的关心和培养下，在同事们的帮助下，在我自己的努力下，我一定会不断提高自己的工作技能和个人文化素质，为公司的建设做出应有的贡献。

保洁部年度工作总结4

　　1.按流程认真做好日常清洁工作。同时，积极配合一些临时性、紧急性的工作，更好地履行保洁员的职责，完成工作任务。

　　1。擦拭一楼所有塑料门帘、玻璃门窗、灯具，清洁水池。

　　2。清洁擦拭一楼东门上方的玻璃广告。

　　 3楼、6楼共享空间大量垃圾将被清理。

　　4、5楼婚纱摄影器材店装修完毕，将进行大扫除。开业前将对五楼进行全面清洁。

　　5。全面系统地打扫卫生间，对隔断地板进行除垢、擦拭，用化学试剂清理堵塞的小便池，放入除臭剂。

　　6。在停电期间利用电梯内的空间清洁其部件并铺设新的地板垫。

　　7。五楼婚礼开幕，七楼意大利餐厅招商等庆典活动。会场前后的清洁、保洁，会议室的垃圾清理。

　　2。后院垃圾清除工作。

　　1。完成工程部、办公室等部门领导交办的物资采购、广告宣传等任务，

　　2。由于人员流动较大，必须对广场的卫生检查、保安保洁人员的登记、执勤人员的抽查进行监督，

　　3。货梯方面，除安排货物运输外，广场庆典期间，因客梯停运，安排货梯接送参会人员，保证了活动的正常进行，

　　4。仓库要严格控制人员进出，经常检查，发现安全隐患及时报告，紧急处理。日常环卫工作决不能懈怠。如有物品占用通道，通知营销部，商户必须清理干净。

　　3。工作中发现的问题

　　1。地下仓库无灭火器，应配备一个。

　　2。每层商铺都应该有自己的垃圾桶，防止乱扔垃圾，

　　3。地下通道总有人小便，弄得通道臭气熏天，难闻，

　　4。浴室地板溢水严重，门上也是泥泞。

　　4。工作展望

　　随着红色五月的到来，促销进入旺季，顾客踊跃前来。我部门将配合广场开展各项活动，做好服务工作，提高服务水平，积极与各部门协调配合，发扬吃苦耐劳、拼搏进取的精神。 。同时，我们要树立安全信念，恪守责任。